México - ¿Cuáles son los beneficios de la jornada laboral? La reducción de 48 a 40 horas semanales incrementa la productividad en las empresas y disminuye la fatiga laboral, seńaló el Secretario del Trabajo y Previsión Social (STPS), Marath Bolaños.
Al inaugurar el primer foro para la "Implementación de la Semana Laboral de 40 horas", el funcionario consideró que las jornadas laborales largas provocan trabajadores enfermos, que perjudica a las empresas.
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Beneficios de la jornada laboral: Estas son las cosas que también disminuirían en los trabajadores
"En otros países, existe evidencia de que reducir la jornada puede generar incrementos en la productividad a través de distintos mecanismos. En primer lugar, disminuye la fatiga, los errores, los accidentes de ausentismo y los conflictos entre la vida personal y la laboral.
"En segundo lugar, se ha demostrado que jornadas superiores a 40 horas semanales, están asociadas a una mayor incidencia en depresión, en ansiedad, en trastornos del sueño y en enfermedades cardiovasculares", subrayó Bolaños.
Comentó que las jornadas laborales más cortas se vinculan a trabajadores más sanos y con ello, un impacto muy importante.
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"Desde el Gobierno de México, estamos convencidos de que se trata de una transformación profunda, por ello exige tiempo y por este motivo, establecemos que debe de llevarse a cabo de manera gradual", consideró el funcionario.
"La reforma es una manera de apoyar a los trabajadores"
La Jefa de Gobierno, Clara Brugada, reconoció la necesidad de llevar a cabo esta reforma como una manera de apoyar a los trabajadores.
Señaló que en la Ciudad de México, 1 millón 48 mil personas labora 48 horas a la semana.
Coincidió en qué reducir la jornada laboral disminuye el ausentismo en las empresas, baja la rotación de personal y se fortalece el compromiso con el trabajo.
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Los beneficios de una jornada laboral del 40 horas:
- Mejora la salud mental y reduce el estrés
- Aumenta la productividad
- Facilita la conciliación familiar y personal
- Reduce el ausentismo y rotación de personal
- Disminuye riesgos de enfermedades
- Beneficios ambientales y económicos
- Favorece la igualdad de género
- Mayor tiempo para formación y crecimiento personal