Alrededor de 250 empleados de la empresa automotriz Gissing NorthAmerica se manifestaron en reclamo por el pago de su indemnización tras la quiebra de la empresa, donde el acuerdo sindical advierte la entrega de sólo el 70 por ciento.
Fue el pasado 28 octubre cuando autoridades de la empresa proveedora de la industria automotriz se declararon en quiebra e intentaron huir sin dar aviso a la plantilla laboral de 948 trabajadores.“Exigimos que nos sean salvaguardados todos nuestros derechos, y que se transparente información respecto al recurso que han aportado las empresas para las que operaba Gissing”, expresó Jessica Garcia, operadora de servicio.Fue un grupo de 80 trabajadores a quienes se les negó el acceso por un lapso de 40 minutos y tras la exigencia y los reclamos, comenzaron a azotar la puerta principal de acceso vehicular, hasta entonces salió el líder sindical, Alejandro Miranda, para permitir el acceso.Ya en el interior, los empleados pidieron al líder del Sindicato de Trabajadores de la Industria Metalmecánica Automotriz (SITIMM), Alejandro Miranda, exhibir el estado de cuenta en el que aparece el total del depósito realizado por las empresas, clientes de Gissing que han aportado recursos económicos para la indemnización de los trabajadores.A decir de Alejandro Miranda, hoy día hay 26 millones de pesos en las arcas del sindicato, sin embargo, cada vez son menos las empresas que faltan por colaborar.De acuerdo al estimado de recursos que se requieren para finiquitar al cien por ciento a los 958 trabajadores se deben tener 40 millones de pesos.Entre las empresas que aportaron recursos destaca Tesla quien aportó 13 millones 404 mil 234 pesos; BMW 9 millones 735 mil pesos y Meiwa Industry con 2 millones de pesos, entre otras.Los empleados exigieron la presencia del gobernador del estado, Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, para que los apoye en este conflicto laboral.“Así como vino a la inauguración de la planta, ahora que venga a ayudarnos a resolver este conflicto”, comentó Fabian Rea, empleado.Entre las denuncias destaca la molestia por parte del grueso de la plantilla laboral pues el sindicato les está haciendo firmar una hoja en blanco.De llegar a un acuerdo, las indemnizaciones podrían comenzarse a partir del próximo lunes, pero sólo en un 70 por ciento de lo que por ley les corresponde.al
