León, Guanajuato - Los 15 expedientes de investigación que la Contraloría Municipal inició por denuncias de acoso y hostigamiento laboral, actuación indebida y acoso sexual de trabajadores del Parque Metropolitano, continuarán pese al despido de trabajadores.
La titular de la Contraloría, Viridiana Márquez Moreno, aseguró que las investigaciones continuarán hasta llegar a una resolución aún y cuando el quejoso ya no labore en el Parque Metropolitano.
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En esos 15 expedientes se integraron más de 35 denuncias presentadas, entre anónimas y de personas identificadas.
A principios de septiembre únicamente estaban integradas cinco carpetas de investigación y para octubre creció a 15 -2 de acoso sexual, de acoso y hostigamiento laboral 5 y 8 de actuación indebida-.
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Las denuncias se continúan recibiendo y recabando testimonios.
“Todavía seguimos desahogando llamando a diversas personas. Muchas veces dentro de los testimonios refieren que otras personas fueron testigos y es necesario hacer llamar a las personas para hacer la investigación de manera exhaustiva”.
Viridiana Márquez Moreno / Contralora de León
Si bien, la funcionaria dijo desconocer si entre los siete trabajadores despedidos hay denunciantes del acoso y hostigamiento, los mismos trabajadores despedidos, reconocieron públicamente haber presentado su queja formal ante la Contraloría meses atrás.
“No me han notificado a mí a la fecha nada, incluso, nuestros procedimientos son independientes a las decisiones que se tomen dentro de cualquier entidad. Nosotros no revelamos ningún dato de las personas denunciantes, entonces, por eso, no nos informan”, afirmó la contralora Viridiana Márquez.
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Para garantizar que no se tomen represalias por las denuncias presentadas, aseguró, es que no se comparten datos de denunciantes.
“Lo principal, lo que nosotros garantizamos, es la secrecía de las personas que vienen y acuden, para que el día de mañana no existan represalias en su contra. Precisamente, porque la Ley de Responsabilidades, y lo hemos dicho en muchas ocasiones, está muy limitada, no hay manera de garantizar una protección”, concluyó Viridiana Márquez Moreno.
Hasta el momento, únicamente se han concluido dos de las denuncias, una de acoso sexual, misma que fue impugnada ante el Tribunal de Justicia Administrativa, dado que la denunciante expresó su inconformidad al concluirse como una “falta no grave”. La otra por actuaciones indebidas, no se ratificó.
MEJZ*
