Hay un déficit de cerca de 2 mil empleos en el sector calzado en la ciudad, de los cuales, entre un 35% y 40% son mujeres que al no tener una opción para dejar a sus hijos, no encuentran oportunidades laborales.
Guillermo Romero Pacheco, Secretario para la Reactivación Económica de León, señaló la dificultad de las empresas para ofrecer guarderías a sus trabajadoras, ya que en algunos casos, hay reglamentaciones o características específicas que complican ofrecer esta opción, de ahí la necesidad de generar esquemas flexibles, donde estarán involucrados el municipio, los empresarios y el DIF.
"Yo busqué esquemas cuando fui secretario de Desarrollo Económico, por ejemplo de las Guarderías del IMSS, si yo quería poner una guardería en un parque industrial, el problema que nos topábamos era que el IMSS por sus reglamentos necesitaba que una de las empresas que estaban ahí se hiciera responsable de todos y nadie le quería entrar porque decías, van a ir niños de 20 empresas y yo me hago responsable, pues no.", mencionó Romero.
Agregó que ya se está trabajando con las instancias correspondientes para atender este tema.
Por otro lado, al respecto de la carencia de personal capacitado para puestos técnicos, como costuras muy específicas o montador, se han convertido en puestos que ahora perciben salarios más altos, debido al alta demanda en las empresas por sus habilidades.
De ahí es que surge la necesidad de dar a los trabajadores capacitaciones, las cuales se pueden brindar en el Instituto Estatal de Capacitación (IECA Guanajuato).
"Sobretodo para los que están demandando más empleos son los que tienen la construcción Goodyear Welt, es la construcción más completa de calzado, por ejemplo la que ves en las botas vaqueras, va cosido es un poco entrar en cosas técnicas, este, pero de ahí, hay un rompimiento generacional también, o sea, había un abuelo que era por ejemplo cosedor de Welt, pero a lo mejor el nieto ya no, entonces hay una carencia de ciertos perfiles técnicos que hay que capacitar ya", sentenció.
En el evento “Enlace Laboral 2022”, la alcaldesa Alejandra Gutiérrez Campos reiteró la necesidad de trabajar en coordinación con los empresarios, para poder ofrecer a los trabajadores las herramientas que ayuden a estar mejor capacitados y con ello ocupar los puestos de trabajo que requieren las empresas.
AL