Últimas noticias

Le encargan a empleado de Secretaría Salud cuidar a niña con cáncer y se aprovecha de ella

El trabajador del hospital, que tenía un cargo administrativo, fue despedido tras una investigación basada en la denuncia de la víctima
Le encargan a empleado de Secretaría Salud cuidar a niña con cáncer y se aprovecha de ella
Tlaxcala, Tlaxcala - Un exempleado de la Secretaría de Salud de Tlaxcala ha sido incluido en una lista de personas no aptas para trabajar en instituciones públicas del estado,  después de que se le encontrara culpable de cometer acoso sexual hacia una menor de edad que acudía al Hospital Infantil de Tlaxcala (HIT) para recibir tratamiento contra el cáncer, según informó Rigoberto Zamudio, el Secretario de Salud. El trabajador del HIT, quien desempeñaba un cargo administrativo bajo contrato, fue despedido tras una investigación basada en la denuncia de la víctima, que ha preferido mantener su identidad en reserva debido a razones legales. Zamudio destacó que se cuenta con pruebas que documentan el acoso, incluyendo mensajes de WhatsApp.

Lee también: VIDEO: Joven de secundaria apuñala a su maestra en plena clase

El procedimiento de boletinar a los empleados culpables de tales faltas es crucial, enfatizó Zamudio, ya que simplemente reubicarlos o enviarlos a otras áreas de trabajo no resuelve el problema. En este caso, la joven afectada presentó una queja interna en el HIT en su momento, pero al no recibir una respuesta satisfactoria para su protección, buscó ayuda en el Centro de Justicia para las Mujeres (CJM), donde se emitió una orden de restricción contra el acosador, identificado como Mauricio N., para evitar su acercamiento mientras recibía tratamiento médico. El acoso ocurrió cuando la menor visitaba las áreas del hospital donde el acosador trabajaba y había obtenido su número de teléfono, a través del cual le enviaba mensajes inapropiados.   El Secretario de Salud reveló que su departamento ha recibido 22 denuncias por acoso sexual y laboral en lo que va del año. Estas denuncias se gestionan a través de la oficina de Equidad de Género, y en casos menos graves, se resuelve con un cambio de área y terapia para el acusado, con el objetivo de abordar la conducta inapropiada. "Las quejas abarcan principalmente acoso laboral y, en ocasiones, acoso sexual. El hostigamiento hacia las mujeres es una preocupación importante que debe ser abordada desde la educación y el hogar", señaló Zamudio.

Te puede interesar: Anuncia AMLO acuerdo con sindicato de Notimex para liquidación de empleados

La organización Corazonadas de Amor Contra la Leucemia A.C., que brinda apoyo a pacientes con cáncer, aplaudió la decisión de separar del cargo al acosador, especialmente porque la víctima es una menor en una situación de vulnerabilidad debido a su enfermedad. En un comunicado de prensa, la organización reafirmó su compromiso con la lucha contra el abuso y la violencia, en línea con las políticas de Tlaxcala de no tolerar el acoso y la violencia contra las mujeres. JRP